●措施要求确保国有企业新增岗位不低于50%的比例用于招聘应届高校毕业生，接收高校毕业生人数不低于去年

　　●实施城乡社区就业计划，原则上2023年所有新招聘社区专职工作人员岗位全部面向高校毕业生开放

　　●加大就业见习岗位募集，力争全年募集见习岗位不少于2000个，促进更多未就业毕业生就业见习

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